合乐HL8

为增强集团“清廉南宁自然资源·清廉国企”建设，，，筑牢家庭清廉防线，，，作育干部优异家风，，，近期，，，集团党委书记、董事长韦文学划分到集团副总司理杨建光、集团副总司理汪烈以及修建合乐HL8二分院院长韦永辉、交通市政妄想分院院长刘勇、修建合乐HL8五分院院长李鸿程、市政合乐HL8一分院院长黄韬等集团班子成员及部分主要认真人家里举行廉政家访，，，集团纪委书记伍冬明及党群事情部、行政人事部等部分认真人加入家访活动。
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图为与干部眷属座谈交流

每到一户受访干部家中，，，韦文学通过“拉家常”的方式与干部眷属面扑面交流，，，详细相识受访干部“八小时”以外的日常来往情形，，，仔细询问了受访干部的家庭状态及生涯情形，，，听取干部眷属对集团事情的意见和建议，，，并向干部眷属详细先容受访干部自己在单位的体现和事情情形。
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。。。家访中，，，韦文学代表集团向受访干部家庭赠予了《习近平关于注重家庭家教家风建设叙述摘编》《修养好家风--党员的10堂主题党课》等廉政教育书籍，，，并见证受访向导干部和眷属配合签署《家庭助廉允许书》，，，勉励眷属在家庭生涯中要一如既往地当好“贤内助”“廉内助”，，，常吹家庭“廉政风”，，，常念家庭“清廉经”，，，营造清廉文明家风，，，推动清廉理念在家庭落地生根。
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图为向干部眷属赠予廉政教育书籍

通过开展廉政家访活动，，，集团将党风廉政建设延伸抵家庭，，，实时构建家庭和单位双防线，，，筑牢了单位、家庭和个人“三位一体”廉政建设长效机制。
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。。。本次廉政家访中，，，受访干部眷属纷纷体现一定会全力支持集团的各项事情，，，争当家庭 “廉内助”“贤内助”，，，守好家庭“廉政门”，，，施展好“守门员”“倡廉员”作用，，，共筑拒腐防变的家庭头脑品德防线。
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此次家访活动是集团开展“清廉国企”建设的主要行动，，，也是监视集团党员干部“八小时外”的主要方式，，，集团将一连深入地开展廉政家访活动，，，建设健全廉政家访台账，，，强化家教家风建设，，，切实以清廉家风助推清廉国企建设，，，为集团高质量生长提供顽强纪律包管。
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